最佳伙伴middot新苗战略园用爱的 [复制链接]

在这个不断变化发展的时代当中，最佳伙伴（国际）幼儿园以多年的行业经验，结合现如今幼教行业的发展趋势，通过不断推出解决方案和应对策略，帮助全国战略园更好地实现0-6岁一体化教育普及，让每一个在园所受到照顾的孩子都可以开心健康的成长，让每一位家长都能感受到高品质的服务，提升战略园口碑的认可度，拉近最佳伙伴战略园与每个家庭之间的距离。

在众多战略园当中，有这样一家园所，这家园所的全体教师秉持着积极向上的心态，紧紧跟随最佳伙伴总部的步伐，为照顾好每一个孩子、服务好每一个家庭、影响中国幼教事业而奋斗努力！那么这样一个充满正能量的幼儿园，它该如何称呼呢？它就是最佳伙伴新苗幼儿园！

每一家取得成功的幼儿园都有一个非常必要的因素，最佳伙伴·新苗幼儿园也是如此，在园所的发展过中，家长、孩子、老师就像是不可分离的铁三角一样，缺一不可，当然一家园所想要持续的发展下去也离不开一个愿意学习、愿意分享、懂得创新的一个领路人，最佳伙伴新苗幼儿园的李园长恰巧就是这样的一个人。

*艳园长

她对于园所的每一个人都抱着极大的肯定，愿意将信任托付给团队，愿意把最好的教育引入到当地，给予孩子更美好的童年。本着自身对于幼教行业资深的幼教经验和对于孩子满满的爱，创办了新苗幼儿园，从专业、从环境、从餐点、从安全，以“一切为了孩子”为行动目标，扎根幼教事业多年，虽然一路走来也有很多的困难，但是她始终相信团队，也愿意带领团队在这个平台上取得优秀的成绩，让园所稳步发展，进而造福更多的孩子与家庭。

时间来到年，为了更好的服务孩子与家长，也为了园所更好的发展，李园长不断的奔波学习，虽然一路以来也遇到了很多的困难，但是从未退缩。深入幼教行业这十年当中，李园长本着初心，兢兢业业、勤勤恳恳的工作，可以说为园所付出了自己所有的心血，但是随着时代的变革，竞争压力逐步增大，跨行业的投资者越来越多，面对如此局面，可以说李园长迈出的每一步都是在如履薄冰。

最佳伙伴·新苗幼儿园全体老师

或许是上天眷恋努力的人，在一次机缘巧合下，李园长走进了融八教育集团的线下商学课程，在听完刘博焘老师的课程之后，李园长茅塞顿开，仿佛被打开了新世界的大门一般，在经营和管理以及系统的模式有了全新的认知与见解。在此之后，李园长于这一年的6月份宣布与最佳伙伴正式合作，随后带领高管中层来到总部学习一阶段和二阶段，通过浸泡式的学习，让她和自己的团队，思维更加同频，凝聚力、专业度也有了大幅度的提升。

李园长参与相关课程

在学习了一系列的课程之后，收获满满的李园长回到园所就开始了机制系统、活动系统的落地，并且将相关系统进行落地，做到简单、相信、听话、照做，一路跟随总部，有课必到的决心，学习不同维度的课程，并在后续的《领袖演说＋运营策略》课程上扩大了自己的朋友圈，结交了全国各地的园长，通过互相分享落地的方法，让自己和团队的能力逐步提升。

李园长参与相关课程

年12月24日，李园长和最佳伙伴（国际）幼儿园总部督导运营部的老师详细沟通后，再次邀请到最佳伙伴总部督导培训师*丽君（Dime）老师入园指导。

*丽君老师在抵达园所之后，就立刻展开了一些列的活动筹备，首先分析当地的趋势*策，以及相关活动的数据，根据分析结果设定出不同的内容机制。并且在开启的前一晚，为战略园全体老师召开了一场动员大会，并且会议中指出第二天活动讲座的重要性和目的，帮助团队更加明确目标、规划细节，做到事无巨细。

会前彩排

第二天，最佳伙伴新苗幼儿园如期召开了专题讲座，现场座无空席，家长热情互动，老师团队配合默契，*丽君老师现场指出家园共育的重要性，并且讲解了0-6岁一体化的重要性，让家长对于0-6岁一体化有了更全面的了解和重视，当天活动到场参与学习的有将近组家庭，其中多数家庭选择走进最佳伙伴0-6一体化幼儿园！

精彩瞬间

家长排队报名

活动结束后，家长也纷纷在朋友圈和班级群聊中自动自发晒出自己对于此次活动的感悟，教师团队对于本场活动有了全新的认识，更加有信心去做，去执行，爱上活动，爱上招生，李园长特意录制了一段感恩视频，以表达她对于总部支持的感谢，以及对于幼教行业的坚持。

会后家长反馈

此次活动导入了活动系统、机制系统、团队系统，大大提升了团队的幸福指数，让幼儿园的整体运营更加完善，通过最佳伙伴*丽君老师的细心培训和分享，团队状态饱满，中层执行力增强。

孩子的童年只有一次，最佳伙伴（国际）幼儿园致力于给予中国孩子0-6岁科学专业的教育，为中国幼教行业培育专业能力过硬的幼儿老师！

“成为最佳伙伴，铸就幼教典范！”，最佳伙伴总部将启用全新的线上线下指导、分阶段实战培训和品牌营销体系，帮助战略合作园所迅速摆脱招生困境、熔炼团队、提升师资水平和园所形象，实现「最佳伙伴」与战略合作园所的共同成长！