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今日头条人才战略将合适的人才安排到合适的 [复制链接]

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人才决策能力是卓越领导者区别于一般领导者的关键所在。那些精于搜寻、招募、雇用、培养并保留优秀人才的CEO们,才能带领组织称雄业界,甚至基业长青。

年,字节跳动预计营收亿元,其目前估值已达亿美元,这使它成为继阿里巴巴、腾讯、蚂蚁金服之外的中国第四大互联网公司。对于一个千亿美元独角兽,我们已经无法复制其战略的成功,我们更需要回到过去,深入探寻字节跳动在执行战略过程中,用到了哪些底层方法和增长逻辑。

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