中南高科秉持对管培生队伍“快速培养、大胆任用”的方针*策，将管培生队伍纳入一级梯队培养，首年针对性开展新生计划，一年期满举行年度定岗定级，予以优秀高材生晋升激励。
一年间小伙伴在各个岗位上发光发热，我们将邀请大家分享成长经历及感悟，第一期邀请投资发展、市场研究、运营管理、招商营销、设计研发五大条线。
他（她）们是......
集团总部-投资发展中心
朱荷英-区域投资管理主管
工作概述：1.投资项目评审；2.投资全周期管理；3.投资发展中心日常管理支持。
成长感悟：刚入职场，如何快速融入和适应工作是考验之一。很多事项没有标准答案，处理各类问题的能力需要不停打磨。当在跋涉的过程中，遇到不顺心的事情，记住，调整好心态，只